Die Aufgaben
- Gemeinsam mit dem Compliance/CSR-Team bilden Sie eine Stabsstelle, welche direkt der Geschäftsführung unterstellt ist
- Sie sind verantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung von Compliance-Vorgaben
- Nach innen und außen agieren Sie als zentraler Ansprechpartner für compliancebezogene Fragen und sorgen in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen für die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen
- Sie analysieren regulatorische Anforderungen und entwickeln in Abstimmung mit den Fachbereichen passende Maßnahmen zur Sicherstellung der Gesetzeskonformität
- Sie überwachen die Einhaltung interner und externer Regelungen, Normen und Standards
- Auch Tochtergesellschaften unterstützen Sie bei compliancebezogenen Fragestellungen
- Zudem unterstützen Sie das Team in folgenden Bereichen:
- Rechtskonforme Umsetzung komplexer CSR-Regulatorik (z. B. LkSG, EUDR, PPWR, CSRD, CSDDD)
- Implementierung von ESG-Klauseln in Lieferantenverträge sowie Bewertung und Monitoring von Lieferanten im Bereich ESG
- Bearbeitung von Meldungen aus dem internen und externen Hinweisgebersystem